Bijbaantje Amsterdam
Er zijn 254 resultaten gevonden
Floormanager AH to go Amsterdam Centraal IJhal
Floormanager Julia's Amsterdam Centraal
Medewerker Veiligheid & Service Amsterdam LIST(Landelijk Inzetbaar Service Team)
Machinist Amsterdam
Bijbaan Vakkenvuller
Floormanager AH to go Amsterdam Amstel
Verkoopmedewerker Julia's Amsterdam Amstel
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Amstel
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid
Floormanager Kiosk regio Amsterdam
Verkoopmedewerker Julia's Amsterdam Zuid
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid & RAI (avond)
Floormanager Kiosk Amsterdam Zuid
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Floormanager AH to go Amsterdam Lelylaan
Fietskoerier bij Flink
Parttime Fietskoerier voor boodschappenbezorging bij Flink
Direct Start: Fietskoerier (E-Bike) voor Flink Boodschappenbezorging
Flink: Boodschappenbezorger (Fietskoerier)
Studentenbijbaan: Fietskoerier (E-Bike) bij Flink
Weekendbaan / Bijbaan: Boodschappenbezorger bij Flink
Fietskoerier en Maaltijdbezorger bij Flink
Fietskoerier
Bijbaan: E-Bike Bezorger (Boodschappen) bij Flink
Huishoudelijke hulp
Bijbaan Vakkenvuller
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).