Administratief en secretarieel vacature bij Samskip in Nijmegen.
Het secretariaat van de afdeling Klinische Apotheek is op zoek naar een nieuwe secretaresse/secretaris. Op deze afdeling zijn ze met het hechte team elke dag bezig met verschillende taken om de werknemers te ondersteunen. Zo heeft iedereen zijn eigen pool waar hij/zij verantwoordelijk voor is. Elke pool heeft weer zijn eigen projectmatige ondersteuning nodig. Jouw taken als administratief medewerker zullen voornamelijk in het teken staan van:
Het team bestaat momenteel uit negen, met jou erbij wordt dit dus mooi afgerond naar 10! Deze negen collega's zijn verantwoordelijk voor 500 werknemers op de afdeling Klinische Apotheek. Wanneer jij het team gaat versterken zul je alle kleine pooltjes van de werknemers ontlasten totdat je mogelijk jouw eigen pooltje hebt gecreëerd! Omdat dit een tijdrovend proces is zijn ze op zoek naar iemand die minimaal een half jaar beschikbaar is. Je werkt parttime op de woensdag, donderdag en vrijdag van 08:30-17:00 uur.
Klinkt dit nou helemaal als iets voor jou? Wacht dan niet en solliciteer snel!
Het RadboudUMC is het grootste ziekenhuis in Nijmegen dat zich onderscheid door de innovatieve gezondheidszorg. Ze streven naar persoonsgerichte en innovatieve zorg, in nauwe samenwerking met hun netwerk. Het ultieme doel is om een aanzienlijke impact te hebben op de gezondheidszorg. Elke dag streven we ernaar om beter te worden, om te voorzien in betere zorg, onderzoek en onderwijs. Het streven is om voortdurend te begrijpen hoe ziektes ontstaan, hoe we ze kunnen voorkomen, behandelen en genezen. Zo krijgt elke patiënt altijd de beste zorg, zowel nu als in de toekomst. Want daar ligt de motivatie.
Wil je meer te weten komen over de strategie en wat het betekent om bij het RadboudUMC te werken? Collega's delen graag hun ervaringen - #wijzijnradboudumc.
Als je ervoor kiest om bij het RadboudUMC te werken, doe je dit via het meest enthousiaste uitzendbureau: ASA Nijmegen. ASA Nijmegen ondersteunt studenten, starters en professionals bij het vinden van een baan die echt bij hen past. We begrijpen dat het belangrijk is om zelf te ontdekken waar je talenten liggen en wat je motiveert, of het nu gaat om persoonlijke ontwikkeling of een goed salaris. We weten dat het tijd kost om een expert te worden en dat actie ondernemen belangrijker is dan eindeloos piekeren. Dus vergelijk jezelf niet met anderen en volg je eigen unieke pad.
15.4 - 15.41
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.