Senior Tibco solution architect IT op de trein - Utrecht

Beschrijving

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!'!

• We werken met een hecht team van zo’n 65 mensen aan innovatieve oplossingen die impact hebben voor de reiziger, conducteur of machinist.
• 1,2 miljoen mensen vertrouwen op onze technologie.
• NS staat in de top 5 favoriete werkgevers van Nederland.

Als Senior Solution Architect werk je mee aan het hart van OBIS: de Intelligente Trein. Deze draait op elk treinstel. Daarnaast werk je aan de software representant van al die treinstellen aan de wal: de Virtuele Trein (Digital Twin). Ons IT-platform op de trein (OBIS) levert al diensten als reisinformatie op schermen, omroep en wifi, diagnose op afstand, cameratoezicht en driver advisory systems. De Intelligente Trein en de Virtuele Trein zijn gebaseerd op de TIBCO stack (BusinessEvents, BusinessWorks, Streaming (voorheen StreamBase), ActiveSpaces, EMS en Spotfire) die we in de nabije toekomst willen gaan verdockeren. NS voorziet steeds meer treintypes van de Intelligente Trein (tot aan 800 treinstellen in de nabije toekomst) en er komen steeds meer toepassingen en business logica bij.

De softwarefabriek “IT op de Trein” bestaat uit meerdere teams, waarvan drie ontwikkelteams die aan de producten Virtuele Trein (VT) en Intelligente Trein (IT) werken. Als Senior Solution Architect werk je enerzijds in één van die ontwikkelteams in de rol van software architect, en anderzijds als solution architect voor VT en IT voor de drie ontwikkelteams.

Je zorgt samen met de andere architecten voor duidelijke architectuurkaders, passend binnen de NS-brede IT- en security-kaders, en bewaakt deze. Je vertaalt deze naar concreet implementeerbare ‘architectural runway’ en enablers, waarbij requirements helder worden vastgelegd in Archimate en JIRA.

Je coördineert de architectuurwerkzaamheden samen met de software architecten in de andere twee ontwikkelteams. Uiteraard borg je dat de ontwikkelteams de oplossing conform jouw ontwerp en kaders implementeren. Tevens fungeer je als vraagbaak voor de ontwikkelaars, testers en informatieanalisten van de teams. Ook vertegenwoordig je de teams en de producten VT en IT in de diverse architectuurgremia binnen NS.

We verwachten dat je in al deze werkzaamheden de producten VT en IT proactief naar een volgend niveau brengt, zodat we toekomstvast en innovatief blijven.

Je gaat werken binnen het programma “IT op de Trein”. Dit programma realiseert allerlei IT-toepassingen op de treinen van NS zoals reisinformatie, wifi, remote diagnose en cameratoezicht; dit alles via een uniform computerplatform op alle verschillende typen treinen. Het is een uitdagend werkterrein en meer dan 1 miljoen reizigers per dag zullen de IT die je maakt ervaren. De realisatie vindt voor een groot deel plaats in de softwarefabriek, bestaande uit verschillende teams. De softwarefabriek werkt op een agile wijze die op SAFe geënt is. Een omgeving waar men met respect met elkaar omgaat en eigen verantwoordelijkheid, initiatief en pragmatisme verwacht en gewaardeerd worden. Standplaats is het hoofdkantoor van NS aan de Laan van Puntenburg in Utrecht.

• Je hebt ervaring of affiniteit met materieel/treinen, hebt kennis van het Nederlandse spoorwegsysteem (rolverdeling NS-ProRail, infradata, spoorse processen).
• Je hebt ervaring met (near) realtime datatoepassingen.
• Je borgt dat de architectuurafspraken ook tijdens de implementatie worden nagekomen.
• Je beheerst de ArchiMate taal voor het beschrijven van architecturen.
• Je beheerst de sysML of UML voor het beoordelen en maken van ontwerpen.
• Je hebt ervaring met meerdere ontwerptools (zoals Sparx Enterprise Architect, Archi of ARIS) en kan netwerkplaten uitwerken in Microsoft Visio.
• Je hebt kennis van de TIBCO productstack, met name BusinessWorks, BusinessEvents en Streaming/StreamBase.
• Je hebt ervaring met werken in een Agile omgeving en hebt de bijbehorende agile mindset.
• Je snapt je stakeholders, hebt goede communicatieve vaardigheden en je werkt altijd vanuit de doelen van de softwarefabriek en NS in het algemeen.
• Je kunt je goed inleven in de wereld van ontwikkelaars en testers en kunt hier het verschil maken, waarbij je snel in de gaten hebt dat gelijk krijgen wat anders is dan gelijk hebben.
• Je bent communicatief vaardig en empathisch ingesteld.
• Je bent analytisch, pragmatisch, resultaat- en oplossingsgericht.
• Je boekt resultaten door mensen te verbinden

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Je maakt deel uit van een organisatie die midden in de maatschappij staat en Nederland in beweging brengt. Maar als 1 van de grootste werkgevers van Nederland hebben we je zoveel meer te bieden. Voor deze functie is dit onder andere:

• Een maximaal salaris van € 5.968,- bruto per maand (o.b.v. 36-urige werkweek). 
• Een 36-urige werkweek.
• Vijf weken vakantie (180 uur) op basis van fulltime dienstverband.
• 1,1 maal je contractuele arbeidsduur per week persoonlijk budget (verlof onderdeel van keuzeplan).
• De mogelijkheid om drie christelijke feestdagen om te ruilen voor drie niet-christelijke feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Gratis treinreizen in de daluren voor je gezinsleden.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden en een keuzeplan.
• De mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden (in overleg).
• Bij goed functioneren, krijg je na een jaar een vast contract.

Solliciteer direct (maar zeker voor 10 april) via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.
Je kunt je sollicitatie richten aan Irene van Rosmalen, corporate recruiter.

Nog vragen? Mail naar Karin of Jerina van onze frontoffice via: recruitment@ns.nl.

Heb je liever telefonisch contact? Kijk dan op onze website voor de actuele telefoonnummers.

Goed om te weten:

Vanwege de coronamaatregelen hebben wij onze sollicitatieprocedure aangepast. Lees hier wat je kunt verwachten. 

• Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
• Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid.
• Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.

Extra informatie

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

Universiteit

Plaats

Utrecht

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)