Medewerker Veiligheid & Service Utrecht
Medewerker Veiligheid & Service Hengelo
Medewerker Veiligheid & Service Rotterdam
Medewerker Veiligheid & Service Amsterdam
Schilder/spuiter treinen
Storingsmonteur Treintechniek - Amsterdam Watergraafsmeer
Sr Full Stack Developer/Platform Engineer Developer Portal (Dutch speaking only)
Monteur technische dienst (senior)
Machinist Eurocity (voorheen IC Brussel)- Standplaats Amsterdam
Machinist Eurocity (voorheen IC Brussel)- Standplaats Breda
Machinist Eurocity (voorheen IC Brussel)- Standplaats Rotterdam
Senior SAP Platform Technical Engineer - Utrecht
Servicemedewerker Internationaal Schiphol
Administratief Medewerker Veiligheid NS Stations (Participatiebaan) - Utrecht
Servicemedewerker Internationaal Amsterdam
Medewerker Tickets & Service (Servicemedewerker) Amsterdam Centraal
Assistent Manager Productie - Berkel-Enschot
Storingsmonteur
Lead Enterprise architect - Utrecht
Senior developer Real Time Monitoring – Utrecht
Solution Architect Vastgoed Ontwikkeling & Exploitatie - Utrecht
Medewerker Tickets & Service (Servicemedewerker) Amsterdam Zuid
Medewerker Logistiek (avond) Amsterdam
Medewerker Kwaliteit - Berkel-Enschot
Vakspecialist
Verkoopmedewerker AH to go Hilversum
Assistent Locatiemanager ov-fiets HUB Heeze
Verkoopmedewerker AH to go Haarlem
Medewerker Logistiek Amsterdam Centraal
Bijbaan planner | Weekend | Vanaf €15,- per uur
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).