Bijbaantje Driebergen-Rijsenburg
Er zijn 230 resultaten gevonden
Bijbaan Medewerker Bedrijfsrestaurant
Bijbaan Bezorger
Bijbaan Magazijnmedewerker CDC
Parttime Bezorger
Senior Data Consultant - Utrecht
Bijbaan Bezorger
Promotiemedewerker Voor De Mooiste Merken! (Parttime)
Bijbaan Runner
Bijbaan Koerier
Bijbaan: Cateringmedewerker Regio Utrecht
Vakantiekracht Jack's Casino
Bijbaan Vakkenvuller
Adviseur Schoon (16 uur)
Medewerker Veiligheid & Service Utrecht LIST (Landelijk Inzetbaar Service Team)
Bakkerijmedewerker AH to go Utrecht Centraal
Servicemedewerker Fietsenstalling Utrecht Centraal
Logistiek Coördinator Treinen - Regionaal Besturingscentrum (RBC) - Utrecht
Machinist Utrecht
Verkoopmedewerker AH to go Utrecht Centraal
Conducteur Utrecht
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Verkoopmedewerker Kiosk Amersfoort
Medewerker Veiligheid & Service Amersfoort
Verkoopmedewerker AH to go Amersfoort
Bijbaan AH to go Amersfoort
Operationeel Planner - Utrecht
Bijbaan Vakkenvuller
ICT Bijbaan Rijksoverheid
Promotiemedewerker Voor De Mooiste Merken! (Parttime)
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).