Bijbaantje Breukelen
Er zijn 289 resultaten gevonden
Word peer educator bij Diversion: ga het gesprek aan over taboe-onderwerpen!
Bijbaan Vakkenvuller
Verkoopmedewerker Julia's Utrecht Centraal (avond)
Verkoopmedewerker Julia's Utrecht Centraal (ochtend)
Bakkerijmedewerker AH to go Utrecht Centraal
Store employee Julia's Utrecht Centraal
Verkoopmedewerker AH to go Utrecht Centraal
Bijbaan bij Julia's Utrecht Centraal
Verkoopmedewerker Kiosk Utrecht Centraal
Store Employee AH to go Utrecht
Bijbaan Vakkenvuller
Medewerker StationsHuiskamer Woerden
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Magazijnmedewerker
Schoonmaak Medewerker
Fietskoerier en Maaltijdbezorger bij Flink
Vakantiewerk: Fietskoerier (E-Bike) bij Flink
Fietskoerier
Direct Start: Fietskoerier (E-Bike) voor Flink Boodschappenbezorging
Flink: Boodschappenbezorger (Fietskoerier)
Fietskoerier bij Flink
Bijbaan: E-Bike Bezorger (Boodschappen) bij Flink
Parttime Fietskoerier voor boodschappenbezorging bij Flink
Zomerbaan / Vakantiewerk: Boodschappenbezorger bij Flink
Bijbaan Vakkenvuller
Schoonmaak Medewerker
Hospitality medewerker Cleaning
Schoonmaak Medewerker
ICT vakantiewerk | Openbaar Ministerie
Bijbaan Vakkenvuller
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).