Bijbaantje Bilthoven
Er zijn 139 resultaten gevonden
Verdien extra geld met online enquêtes. Gemakkelijk vanuit huis of onderweg.
Bijbaan Kassamedewerker 3 - 12 Uur
Bijbaan Runner
Bijbaan Koerier
Parttime Runner
Verkoopmedewerker Kiosk Utrecht Centraal
Bijbaan Delivery Driver
Fietsenmaker OV-fiets HUB Zeist
Meewerkend voorman/vrouw
Senior developer Real Time Monitoring – Utrecht
Casemanager Randstad West
Solution Architect Integrale Bijsturing
Medewerker Tickets & Service (Servicemedewerker) Utrecht
Floormanager Kiosk Utrecht Centraal (weekend)
Verkoopmedewerker Kiosk Utrecht Centraal (nacht)
Verkoopmedewerker Julia's Utrecht Centraal (ochtend)
Medewerker Veiligheid & Service Utrecht
Verkoopmedewerker AH to go Utrecht Centraal
Loodsmedewerker bijbaan
Bijbaan sorteermedewerker ochtend
Bijbaan magazijnmedewerker
Bijbaan Medewerker Bedrijfsrestaurant
Bijbaan Magazijnmedewerker CDC
Parttime Bezorger
Bijbaan Bezorger
Schoonmaak medewerker in de zorg
Verkoopmedewerker Kiosk Hilversum
Floormanager AH to go Hilversum
Medewerker StationsHuiskamer Baarn (weekend)
Bijbaan Koerier
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).